新余海关“四则运算法”筑牢廉*“防火墙”
新余海关在推进*风廉*建设中，做好四则运算，筑牢廉* 防火墙 ，为我市开放型经济发展保驾护航。
学习教育+责任树立=提高廉能素质
新余海关加大学习培训力度，由主要领导干部带头讲廉**课、开展 榜样就住身边 示范教育等形式多样活动，加大《廉*准则》、 海关人员六项禁令 等廉*制度的落实，加强风险岗位的廉能管理，层层签订*风廉*责任制，定期召开*风廉*建设形势分析会，提高全体干部群众的*治素质、廉*意识和履责能力。
阳光*务-服务盲点=延伸廉*领域
新余海关始终坚持深化*务公开工作，通过互联邮箱、短信平台、主动上门等多种手段进行*策宣传并开展解读分析。同时，向社会各界公布监督和服务电话，落实 外勤回访 制度，接受10名海关特邀监督员的监督，设立征求意见箱，向社会各界广发征求意见函，努力查找监管与服务中的不足，坚决消灭一切盲点。
发展提升 创先争优=打造廉明形象
新余海关充分结合开展发展提升年和创先争优两大活动载体，有效落实 首问负责制 、 一次性告知制 、 限时办结制 等服务承诺，提升服务质量。开展 加强职业道德、提升服务效能 主题实践活动，注重挖掘优秀典型和先进事迹，打造新余海关服务品牌，树立良好的外在形象。
惩防体系 不良因素=深化廉洁奉公
新余海关始终保持如履薄冰的忧患意识，以防控 两大风险 为主线，以廉*建设责任制为抓手，坚持 一岗双责 ，严密构建惩治和预防腐败体系，对易触发腐败行为的不良因素进行全面排查，用真实案例警示*员干部坚守公平正义，清除不良作风，从源头上预防腐败现象滋生，进一步筑牢思想道德防线。